Anthropic 揭露 20 人 Labs 孵化團隊：容許 80% 失敗率，Claude Code 與 MCP 皆由此誕生

據報導，Anthropic 內部設立規模約 20 人的「Labs」產品孵化團隊，由聯合創始人 Ben Mann 領導，成員包含 Instagram 聯合創始人 Mike Krieger。該團隊負責將前沿模型能力轉化為可用產品，Claude Code、MCP（模型上下文協議）與 Claude Design 皆出自此團隊的早期孵化。 Labs 採用高度流動的快速試錯機制，預設約 70% 至 80% 的專案會失敗。團隊每兩週進行一次專案評審，決定繼續或轉向；表現不佳的專案會被直接砍掉或合併。若專案獲得驗證且團隊規模超過 4 人，就會從 Labs「畢業」並移交給獨立產品團隊。 該團隊的產品研發亦會反向影響模型研究方向。例如 Labs 曾推動研究團隊改進音訊模型對阿姆哈拉語的理解能力，Claude Design 的開發也促使研究人員進一步關注並提升模型的視覺輸出品質。 在產品策略上，Mike Krieger 透露 Anthropic 內部設有「老舊功能淘汰計劃」，目前已下線使用率較低的舊版「樣式」功能。未來計畫進一步打通 Claude Design 與 Claude Code 等產品，消除設計、程式碼與協作之間的邊界。 報導亦指出，騰訊（WorkBuddy）、DeepSeek 與阿里（MuleRun 等）等中國科技公司也採用小團隊快速試錯模式。但 Anthropic Labs 具備明確的淘汰與畢業機制，有別於 DeepSeek 的自下而上研究導向，以及阿里的內部賽馬與資源競爭模式。